Pflegekräfte aus dem Ausland: So geht es ganz einfach

Inhaltsverzeichnis

• 1. Einsatzmöglichkeiten ausländischer Haushalts- und Betreuungskräfte
  • 1.1 Tätigkeiten der Haushalts- und Betreuungshilfe
    • 1.1.1 Körperbezogene Pflegemaßnahmen
    • 1.1.2 Pflegerische Betreuungsmaßnahmen
    • 1.1.3 Hilfen bei der Haushaltsführung
  • 1.2 Medizinische Behandlungspflege
  • 1.3 Beschäftigung einer ausländischen Pflege- und Betreuungskraft: ja oder nein?
  • 1.4 Vor- und Nachteile ausländischer Haushalts- und Betreuungskräfte
    • 1.4.1 Vorteile
    • 1.4.2 Nachteile
• 2. Organisation und Kosten der Beschäftigung
  • 2.1 Anstellung einer ausländischen Haushalts- und Betreuungskraft (Arbeitgeber-Arbeitnehmer-Modell)
    • 2.1.1 Ausländische Haushalts- und Betreuungskraft finden
    • 2.1.2 Arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen
    • 2.1.3 Sozialversicherungsrechtliche Rahmenbedingungen
    • 2.1.4 Kostenüberblick
  • 2.2 Von ausländischen Arbeitgebern entsandtes Pflege- und Betreuungspersonal (Entsendemodell)
    • 2.2.1 Vertrag
    • 2.2.2 Bescheinigungen
    • 2.2.3 Meldepflicht
    • 2.2.4 Arbeitsrechtliche Rahmenbedingungen
    • 2.2.5 Sozialversicherungsrechtliche Rahmenbedingungen
    • 2.2.6 Kosten
  • 2.3 Selbstständige Haushalts- und Betreuungshilfe
    • 2.3.1 Vertrag
    • 2.3.2 Anzeige der selbstständigen Betreuungs- und Pflegetätigkeit
    • 2.3.3 Meldepflicht
    • 2.3.4 Vorsicht: »Scheinselbstständigkeit«
    • 2.3.5 Kosten
• 3. Finanzierung der Kosten
  • 3.1 Leistungen der Pflegeversicherung
    • 3.1.1 Pflegegeld
    • 3.1.2 Leistungen der Verhinderungspflege
    • 3.1.3 Leistungen der Kurzzeitpflege
  • 3.2 Steuervorteile
    • 3.2.1 Pflege-Pauschbetrag bei der Einkommensteuer
    • 3.2.2 Außergewöhnliche Belastungen als Alternative zum Pflegepauschbetrag
    • 3.2.3 Pflegeaufwendungen als haushaltsnahe Dienstleistungen